Ces dernières années, surtout après les confinements dû à la Covid-19, bien-être au travail et qualité de vie au travail sont des expressions que l’on entend fréquemment dans les entreprises. D’après une étude menée en 2015 par Deloitte et Cadremploi, 7 employés sur 10 ne se sentent pas reconnus à …
De nombreux employés subissent quotidiennement du stress au travail. Selon certaines études, le stress est responsable d’un peu plus de la moitié des journées manquées. Selon l’Agence européenne pour la sécurité et la santé, ces chiffres peuvent avoir un impact important sur la rentabilité de l’entreprise et pourraient coûter entre …
Construire une politique de bien-être au travail permet de réduire les risques psychosociaux ainsi que d’agir sur le climat collectif et la motivation au travail. Présentation de deux voies vers le bien-être en fonction de la taille de l’entreprise. Que signifie le bien-être au travail ? Le concept de bien-être au …